Personlig ledercoaching

Led med retning, ro og resultater

Ledercoach.dk er et personligt coachingforløb for dig, der er ny leder, mellemleder eller iværksætter med ansatte. Vi arbejder med det konkrete: din lederstil, de samtaler du udskyder, og hvordan du får mere ud af rollen uden at tabe dig selv.

Min erfaring spænder fra iværksættervirksomheder til store organisationer

Forløbet strækker sig over 6 måneder – med plads til at afprøve nyt i praksis mellem hver samtale

Sådan ser det ud, når retningen er klar

Fra brandslukning til retning

Under pres Med klar retning
Kender du det?

Lederrollen kan være svær – særligt i starten

Uanset om du er ny i rollen eller har været leder i nogle år, sidder mange med de samme mønstre uden nogensinde at tale højt om dem.

Delegering

Du løser selv opgaver, du burde have sendt videre, fordi det er hurtigere end at sætte nogen ind i det.

Svære samtaler

Du udskyder samtalen med den medarbejder, der ikke leverer, til situationen ikke kan ignoreres længere.

At lede opad

Du er usikker på, hvordan du sætter grænser over for din egen chef uden at miste opbakning.

Beslutninger

Du venter på mere information, inden du bestemmer dig, selv når billedet egentlig er klart nok.

Din lederstil

Du har aldrig sat ord på, hvad der er vigtigt for dig som leder, og hvad du ikke går på kompromis med.

Tid og retning

Dagene går med at slukke brande, og den tid du burde bruge på retning og udvikling, forsvinder.

Sådan foregår forløbet

Fire trin gennem 6 måneder

Et fast coachingforløb, skræddersyet til dig og de udfordringer, du står i som leder lige nu – ingen kursusvideoer, kun samtaler, der rykker noget.

01

Opstartssamtale

Sammen lægger vi rammerne for forløbet, og vi aftaler konkret, hvad du skal arbejde med – så resten af samtalerne har en klar retning fra start.

02

Din plan

Sammen sætter vi ord på, hvad du skal arbejde med. Det kan være din lederstil og dine principper, de samtaler du udskyder, hvordan du leder opad, eller noget helt fjerde. Planen er din.

03

Løbende samtaler

10 samtaler fordelt over 6 måneder giver dig plads til at afprøve nyt i praksis mellem hver samtale – og justere kursen undervejs.

04

Forankring

Vi runder forløbet af med at samle op på, hvad der har rykket dig, og lægger en plan for, hvordan du holder fast i det på egen hånd.

Se video om coachingforløbet
Metode

Sådan arbejder jeg

En tilgang bygget på konkrete redskaber frem for teori – så du kan bruge det, vi taler om, allerede ugen efter.

  • Systemisk og løsningsfokuseret tilgang tilpasset din virkelighed
  • Konkrete redskaber, du kan bruge med det samme – ikke bare teori
  • Fuld fortrolighed, uanset om du eller din arbejdsplads betaler
Se priser og kom i gang
Til dig, uanset hvor du er i lederrollen

Det handler ikke om niveau. Det handler om situation.

Forløbet tilpasses der, hvor du er nu, og de konkrete udfordringer du sidder med.

Ny leder
Mellemleder
Fra specialist til leder
At lede opad
Svære samtaler
Iværksætter med ansatte
Sådan kan forløbet finansieres

Uanset hvem der betaler, er samtalerne dine

Ledercoach.dk kan betales af dig selv eller af din arbejdsplads. Uanset hvad, er indholdet af samtalerne fortroligt mellem dig og din coach.

Dig selv

Betaler du selv for forløbet?

Du kan booke og betale forløbet selv – helt uden om din arbejdsgiver, hvis du foretrækker det. Det, vi taler om, bliver mellem os.

Book en gratis samtale
HR eller din arbejdsplads

Skal jeres virksomhed investere i flere ledere?

Virksomheder kan booke forløb til enkelte ledere eller hele ledergrupper – fx ved en forfremmelse, en omorganisering eller som fast del af jeres lederudvikling.

Kontakt om samarbejde
Anders Søgaard Nielsen
Hvem står bag

Mød Anders Søgaard Nielsen – din coach

Jeg hedder Anders Søgaard Nielsen og er certificeret ICI coach. Til daglig er jeg CTO i Umove A/S, Danmarks største privatejede busselskab. Tidligere har jeg været marketingdirektør, digitalchef og medejer af flere virksomheder, bl.a. GoTeam, som jeg var med til at vokse fra 340.000 kr. til 6,5 mio. kr. i omsætning, inden jeg solgte min ejerandel.

Jeg har mere end 15 års erfaring med at bygge afdelinger op, lede forandringsprocesser og tage ansvar for budget og personale, så jeg ved, hvad der reelt fylder i en lederrolle. Jeg er certificeret i DISC, Five Factor og 4MAT, så vi altid tager udgangspunkt i, hvordan du konkret arbejder og træffer beslutninger – ikke i generel teori.

"Godt lederskab handler ikke om at have styr på det hele. Det handler om at kunne navigere med ro, selv når du ikke har alle svarene."

Læs mere om forløbet
Pris

Et forløb, der følger dig gennem et halvt år

Coaching eller mentoring – tilpasset dig og din lederrolle, uanset hvor du står i din karriere.

Coaching

Ledercoach.dk Coachforløb

35.000 kr. ekskl. moms

10 samtaler over 6 måneder · betales i 4 rater

  • Opstartssamtale og skræddersyet plan
  • 10 individuelle samtaler á 1 time, online via video
  • Konkrete redskaber mellem samtalerne
  • Fuld fortrolighed – uanset hvem der betaler
Book en opstartssamtale
Kom i gang

Tag det første skridt

Book en gratis samtale, eller skriv direkte – du hører fra mig inden for 24 timer på hverdage.

Ofte stillede spørgsmål

Godt at vide

En ledercoach er en professionel sparringspartner for dig som leder – en person, der hjælper dig med at udvikle dit lederskab gennem samtale, ikke ved at undervise eller give færdige svar. Jeg er certificeret ICI coach og har selv stået i lederrollen i mere end 15 år.
Ledercoaching er selve samtaleformen – en struktureret metode, hvor du arbejder målrettet med konkrete udfordringer i din lederrolle, fra delegering og svære samtaler til at sætte retning for dig selv og dit team. Modsat undervisning eller mentoring tager ledercoaching afsæt i dine egne erfaringer og mål, ikke i en færdig facitliste.
Hos mig består et forløb af fire faser: en opstartssamtale, hvor vi lægger rammerne, en plan der sætter ord på, hvad du skal arbejde med, løbende samtaler hvor du afprøver nyt i praksis, og til sidst en forankring, så det, der har rykket dig, bliver en vane fremover.
Der er ofte brug for ledercoaching, når du genkender mønstre som selv at løse opgaver, du burde uddelegere, udskyde svære samtaler med medarbejdere, eller mærke at dagene går med at slukke brande i stedet for at sætte retning. Det gælder, uanset om du er helt ny i rollen eller har været leder i flere år.
Forløbet består af 10 samtaler fordelt over 6 måneder. Vi tilpasser tempoet undervejs, hvis der er brug for det.
Ja. Mange starter uden et færdigt svar. Opstartssamtalen handler netop om at lægge rammerne sammen, inden resten af forløbet lægges.
Alle samtaler foregår online via video. Det gør det nemt at få dem til at passe ind i en travl kalender, uden at skulle bruge tid på transport.
Nej. Uanset hvem der betaler for forløbet, er indholdet af samtalerne fortroligt mellem dig og din coach. Din arbejdsgiver får ikke referater eller indsigt i, hvad der bliver talt om – kun bekræftelse på, at samtalerne finder sted.
Ja. Forløbet betales i 4 rater á 8.750 kr. (ekskl. moms), som falder løbende hen over forløbet.
Klar til at lede med retning og ro?

Du behøver ikke have alle svarene for at gå i gang

Book en gratis samtale i dag, og find ud af, hvordan Ledercoach.dk kan hjælpe dig videre i din lederrolle.